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樓主: rchen67

[討論] 出社會18年,還是基層員工 [複製鏈接]

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發表於 2013-1-25 04:20 PM|顯示全部樓層
當基層員工有什麼不好呢?
只要把自己的事做好就好了
不用擔心人事管理問題或責任問題

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發表於 2013-1-25 08:39 PM|顯示全部樓層
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當不當主管應該沒啥關係吧
薪水有加就好.....
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發表於 2013-1-26 10:55 AM|顯示全部樓層
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不要身在福中不知福了 基層人員有6W 你去外面打聽看看 現在有多少人有這樣的薪水
主管都不見的有了 更何況是基層人員 公司還每年加薪 你們公司真的佛心來的

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cs900715 該用戶已被刪除
發表於 2013-1-31 01:51 AM|顯示全部樓層
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大大不要灰心 只要你有準備
翻身機會都會來的 機會不是常常有 來的時候你要抓好
不然還是一像是基層人員
這有個可以讓你不是基層人員 可以大大改變
下載: 訪客無法瀏覽下載點,請先 註冊登入會員
這是小弟的信箱
可以來聽分享 多點選擇對自己也好
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發表於 2013-1-31 11:54 AM|顯示全部樓層
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雖然是基層員工,
但是薪水已經有主管階級了,
主管的階級只是一個名稱而已,
重點是領的多寡,
如果一直沒加薪才要走吧!
所以我覺得這工作還不錯,
至少有問題上面還有人檔!




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seed29518231 該用戶已被刪除
發表於 2013-3-31 07:39 PM|顯示全部樓層
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錢多才是真的~~
不過前提要存下錢才行~~~
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qa721117 該用戶已被刪除
發表於 2013-4-4 02:52 AM|顯示全部樓層
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除非你是頂尖的金字塔族群...  在乎  名利雙收...

不然像我們市井小民  只在乎薪水是否能夠養家餬口...

1有頭銜  薪資比例不對

2沒頭銜  薪資穩定上漲

那些頭銜  真的不是那麼重要!







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pagasazi 該用戶已被刪除
發表於 2013-4-4 06:57 PM|顯示全部樓層
基層有六萬,這種基層我還真想做一輩子。曾經在某加工廠擔心廠長,薪三萬。在某科技公司當組長,薪三萬五。有六萬的基層真的很棒了。
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發表於 2013-4-6 09:25 AM|顯示全部樓層
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不一定當組長就好
除非你出來自己當老闆
不然也只是領人薪水而已
月領有5萬多已經打趴很多人了
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發表於 2013-4-7 12:07 PM|顯示全部樓層
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本帖最後由 layarkent 於 2013-4-7 12:08 PM 編輯

我朋友28歲在網路行銷公司上班
一年後就掛業務經理
西裝筆挺名號響亮
每天陪著客戶吃飯上酒店
手機裡面滿是雞頭媽媽桑的電話...
一個禮拜醉五天
每天都有想辭職的念頭
大台北生活
一個月三萬五

有沒有興趣??
跟你換??





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發表於 2013-4-7 03:16 PM|顯示全部樓層
工作就為了賺錢
反想,當主管有責任
說不定有事還會被罵
你要嗎
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

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xaro16 該用戶已被刪除
發表於 2013-4-7 05:32 PM|顯示全部樓層
這位大哥,說真的...現在社會新鮮人,出社會基本月收入22K <算正常
可憐一點的 19 - 20 K 一大堆~
只是如果努力個 18 年,還只是個底層員工,我相信真的還滿多苦水說不出的...
有哪個男人不想做個 5 8 年後當個班長、組長或課長 !!
加油啊!!!
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sayes85304013 該用戶已被刪除
發表於 2013-4-8 01:22 AM|顯示全部樓層
這已經是你所處的產業問題了,和你個人的能力無關,但是會待到18年也是很奇怪,一般公司如果5年都沒調薪升職,就會想跳槽了吧?
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發表於 2013-4-8 11:45 AM|顯示全部樓層
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先想想 你做一個月 可能別人要做三個月~升遷跟薪水 哪個比重大
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idstacy 該用戶已被刪除
發表於 2013-4-12 12:27 AM|顯示全部樓層
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上位者要承擔的壓力更是大吧!!現在的景氣來說,這薪水真是可遇不可求的!




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