找回密碼 或 安全提問
 註冊
|註冊|登錄

伊莉討論區

搜索
發表文章前請先閱讀相關版規儲值後自動升級用戶組你準備好成為出色的版主了嗎?
出包王女ge 無碼旬果無碼 meg中文惡靈古堡按摩
blackmarabp 672赤裸羔mgfox exhimidv 161夏川あゆ

休閒聊天興趣交流學術文化旅遊交流飲食交流家庭事務PC GAMETV GAME
熱門線上其他線上感情感性寵物交流家族門派動漫交流貼圖分享BL/GL
音樂世界影視娛樂女性頻道潮流資訊BT下載區GB下載區下載分享短片
電腦資訊數碼產品手機交流交易廣場網站事務長篇小說體育運動時事經濟
上班一族博彩娛樂

(4月新番)[繁]轉生貴

俄羅斯式的民主

✡ 斗破蒼穹 年番/鬥

[簡] 為美好的世界獻

[繁]狼與辛香料 MERCH

(4月新番)[繁]無職轉
上班樂與怒工作薪酬討論創業討論區網路賺錢各行各業求職者交流兼職工讀交流人力銀行(提供職位資訊)
樓主: 安泰狐狸
打印上一主題下一主題

[討論]如何能夠順利地升職加薪? 關閉[複製鏈接]

Rank: 4Rank: 4Rank: 4Rank: 4

帖子
4091
積分
5785 點
潛水值
66598 米
16
發表於 2017-12-15 11:59 PM|只看該作者
就是沒那個命阿,就算是主管白紙黑字保證也不會有效力,更何況他應該也沒有最終決定權
如果瀏覽伊莉時速度太慢或無法連接,可以使用其他分流瀏覽伊莉,www01.eyny.com(02,03)。

使用道具檢舉

帖子
521
積分
0 點
潛水值
15406 米
17
發表於 2017-12-17 10:14 PM|只看該作者
如果發覺自己無法使用一些功能或出現問題,請按重新整理一次,並待所有網頁內容完全載入後5秒才進行操作。
感覺應該不會加薪了. 除非你要走了.

但也可能是在等你自己提想走.
如果發覺自己無法使用一些功能或出現問題,請按重新整理一次,並待所有網頁內容完全載入後5秒才進行操作。

使用道具檢舉

Rank: 1

帖子
132
積分
147 點
潛水值
5156 米
18
發表於 2017-12-18 01:17 AM|只看該作者
如果發覺自己無法使用一些功能或出現問題,請按重新整理一次,並待所有網頁內容完全載入後5秒才進行操作。
不管你想升到什麼位置
首先要你的主管升官或是走人

天花板就在那不是嗎 XD

使用道具檢舉

Rank: 2Rank: 2

帖子
1096
積分
391 點
潛水值
23896 米
19
發表於 2017-12-18 03:47 PM|只看該作者
若有安裝色情守門員,可用無界、自由門等軟件瀏覽伊莉。或使用以下網址瀏覽伊莉: http://www.eyny.com:81/index.php
如您所說,已經提了好幾年,都沒實現,
證明這個方法無效,
就不用再提,
反而要去評估,如果公司一直不調薪,自己可不可以接受?
可以接受,就繼續做,
如果不能接受,要轉換跑道,下一份工作在那? 薪水有機會變高?
如果還沒找到下一份工作,或是下一份工作薪水也差不多,建議不要動
先觀察其他薪水比你高,做比你久的人在幹嘛?
也許您有努力,但是與主管要的有落差,找出問題點,
...
瀏覽完整內容,請先 註冊登入會員
回覆中加入附件並不會使你增加積分,請使用主題方式發佈附件。

使用道具檢舉

帖子
240
積分
8 點
潛水值
15779 米
20
發表於 2017-12-20 09:18 PM|只看該作者
若瀏覽伊莉的時侯發生問題或不正常情況,請使用Internet Explorer(I.E)。
本帖最後由 blackgordon 於 2017-12-20 09:19 PM 編輯

我之前聽過一個主管的說法,如下:

你要跟老闆談加薪?可以啊~拿什麼跟他談?
總不能提著張嘴說自己盡忠職守吧~

給點數據,自己創造了多少績效,省了多少成本
有數據才能說服別人~




使用道具檢舉

Rank: 1

帖子
51
積分
34 點
潛水值
2910 米
21
發表於 2017-12-22 09:20 AM|只看該作者
如果你忘記伊莉的密碼,請在登入時按右邊出現的 '找回密碼'。輸入相關資料後送出,系統就會把密碼寄到你的E-Mail。
要先知道自己對公司重不重要.
再看看有沒有後路,這樣再去跟公司談條件比較不會失敗.
若對尊貴或贊助會員有任何疑問,歡迎向我們查詢。我們的即時通或MSN: admin@eyny.com

使用道具檢舉

帖子
829
積分
0 點
潛水值
22967 米
22
發表於 2017-12-23 12:14 AM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
這種事沒有一定的關係,抓穩機會  再加運氣是好是壞由天決定
分享使你變得更實在,可以使其他人感到快樂,分享是我們的動力。今天就來分享你的資訊、圖片或檔案吧。

使用道具檢舉

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

帖子
1713
積分
1552 點
潛水值
29110 米
23
發表於 2017-12-23 11:03 AM|只看該作者
要加薪最好的方法就是跳槽吧
台灣奴性重,也不像國外基本年年都有調幅
假設你當上決策者,下面的主管找你開口要替下屬加薪你的想法是如何?
在台灣主管自保都來不及,一般不會去做這吃力不討好的事
當然也就這種奴性搞到台灣民不聊生、經濟倒退

使用道具檢舉

安泰狐狸 該用戶已被刪除
24
發表於 2017-12-24 10:47 AM|只看該作者
t1123425 發表於 2017-12-3 05:23 PM
下載: 訪客無法瀏覽下載點,請先 註冊登入會員

這種可能就是考驗你的能力跟奴性了,通常要提加薪也都是要看時機提
可能你自己也是要想辦法拍馬屁,或是用 ...

...
瀏覽完整內容,請先 註冊登入會員
如果瀏覽伊莉時速度太慢或無法連接,可以使用其他分流瀏覽伊莉,www01.eyny.com(02,03)。

使用道具檢舉

安泰狐狸 該用戶已被刪除
25
發表於 2017-12-24 10:49 AM|只看該作者
分享使你變得更實在,可以使其他人感到快樂,分享是我們的動力。今天就來分享你的資訊、圖片或檔案吧。
blackgordon 發表於 2017-12-20 09:18 PM
下載: 訪客無法瀏覽下載點,請先 註冊登入會員

我之前聽過一個主管的說法,如下:

你要跟老闆談加薪?可以啊~拿什麼跟他談?

其實不是自己做多少,而是人家認為你做了多少
...
瀏覽完整內容,請先 註冊登入會員





如果瀏覽伊莉時速度太慢或無法連接,可以使用其他分流瀏覽伊莉,www01.eyny.com(02,03)。

使用道具檢舉

安泰狐狸 該用戶已被刪除
26
發表於 2017-12-24 10:50 AM|只看該作者
若有安裝色情守門員,可用無界、自由門等軟件瀏覽伊莉。或使用以下網址瀏覽伊莉: http://www.eyny.com:81/index.php
kc-tay 發表於 2017-12-18 01:17 AM
下載: 訪客無法瀏覽下載點,請先 註冊登入會員

不管你想升到什麼位置
首先要你的主管升官或是走人

本單位最低階是我,上面還隔著好幾階才是次低階的員工,這個天花板還挺高的,不像是低天花板下面擠了一堆人啊...
瀏覽完整內容,請先 註冊登入會員

使用道具檢舉

帖子
226
積分
8 點
潛水值
4580 米
27
發表於 2017-12-24 02:55 PM|只看該作者
如果你忘記伊莉的密碼,請在登入時按右邊出現的 '找回密碼'。輸入相關資料後送出,系統就會把密碼寄到你的E-Mail。
提昇你的能見度,爭取你表現在更高階主管前的機會,有能力的人才是不容易被埋沒,把握機會的同時,也要創造機會給自己

使用道具檢舉

Rank: 2Rank: 2

帖子
703
積分
241 點
潛水值
18417 米
28
發表於 2017-12-24 02:57 PM|只看該作者
如果你忘記伊莉的密碼,請在登入時按右邊出現的 '找回密碼'。輸入相關資料後送出,系統就會把密碼寄到你的E-Mail。
安泰狐狸 發表於 2017-12-24 10:47 AM
下載: 訪客無法瀏覽下載點,請先 註冊登入會員

我們老闆認為沒有不能取代的人,他也不管換人的轉換期間會有什麼混亂(那是員工自己的事) ...

我認為重點還是你有沒有跟老闆真的談過這問題,
...
瀏覽完整內容,請先 註冊登入會員
跟著利益走 你就可以看的到真相

使用道具檢舉

Rank: 2Rank: 2

帖子
549
積分
331 點
潛水值
14452 米
29
發表於 2018-1-1 12:59 PM|只看該作者
若瀏覽伊莉的時侯發生問題或不正常情況,請使用Internet Explorer(I.E)。
換你當主管   你會想升誰
你好好想想   這個問題層面很深
答案就出來了
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。

使用道具檢舉

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

帖子
1006
積分
1160 點
潛水值
38825 米
30
發表於 2018-1-1 01:41 PM|只看該作者
分享使你變得更實在,可以使其他人感到快樂,分享是我們的動力。今天就來分享你的資訊、圖片或檔案吧。
生死有命
富貴在天
有些事不能強求
建議平常心




使用道具檢舉

您需要登錄後才可以回帖 登錄 | 註冊

Powered by Discuz!

© Comsenz Inc.

重要聲明:本討論區是以即時上載留言的方式運作,對所有留言的真實性、完整性及立場等,不負任何法律責任。而一切留言之言論只代表留言者個人意見,並非本網站之立場,用戶不應信賴內容,並應自行判斷內容之真實性。於有關情形下,用戶應尋求專業意見(如涉及醫療、法律或投資等問題)。 由於本討論區受到「即時上載留言」運作方式所規限,故不能完全監察所有留言,若讀者發現有留言出現問題,請聯絡我們。有權刪除任何留言及拒絕任何人士上載留言,同時亦有不刪除留言的權利。切勿上傳和撰寫 侵犯版權(未經授權)、粗言穢語、誹謗、渲染色情暴力或人身攻擊的言論,敬請自律。本網站保留一切法律權利。
回頂部