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9852| 0 |    [社會][爸出殯 老闆酸他：去會復活？逼上班…離譜對話紀錄曝光][東森新聞][2019-03-07] |
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點評 tsehwu 年輕大頭，難救！
tsehwu 所以說要努力讀書上進，想要專業人士的福利？那先看看自己現在為什麼會做這工作？不爽就辭了唄！
 風姿傳說 保全業很常這樣做....派公司巡查人員去挑保全毛病(打卡.回報.睡覺.人不在)...通常針對年紀大的保全(不想付資遣費)..讓他做不下去自行離職(合法手段)
風姿傳說 如果都符合 就要看法官怎麼看老闆言論上是否有重大侮辱之行為 (勞基法第十四條第二項) 感覺很難立案 老闆是不是故意要讓他自己走阿(製造情緒)?
風姿傳說 勞工請假規則第7條 事假 1年內合計不得超過14日。
風姿傳說 勞工請假規則第3條 一、父母、養父母、繼父母、配偶喪亡者，給予喪假八日，工資照給。
 tgfm18yayawu777 自動請辭？你阿達啦？直接寫存證信函跟公司要遣散費，勞基法第十四條第一項第二款認識一下，別輕易放棄自己的的權力更不要隨便亂教人
 kitzkitty 要是這種我直接自動請辭 別逼我罵xxx xxx
 little5268 而且還有特休這東西可以應用
 usbkvm 勞基法規定事假一年可以請不得超過14日，兩個禮拜的假，算剛好，更何況也許包含假日。
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狗仔卡
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